اسلام الصعيدى
12-24-17, 04:43 PM
يسعدنا ويشرفنا نحن المركز الدولى للتدريب والاستشارات – ITCC تقديم الخدمات التدريبية الى سيادتكم عن طريق تنفيذ :
#دورات_تدريبية #ورش_عمل #ندوات #مؤتمرات
للتسجيل او لطلب المحتوى التدريبى يرجى الاتصال او ارسال بريد الاكترونى
الأستاذ/ اسلام الصعيدى
00201110056193
Eslam@itcegy.com
دورة مؤشرات ومقاييس الأداء الرئيسية لإدارة الموارد البشرية - HR KPI's
نبذه عن دورة مؤشرات ومقاييس الأداء الرئيسية لإدارة الموارد البشرية - HR KPI's
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
تفاصيل ومحاور دورة مؤشرات ومقاييس الأداء الرئيسية لإدارة الموارد البشرية - HR KPI's
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية حول مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء. وأهم الاخطاء التي يقع فيها مدير الموارد البشرية اثناء قياس مؤشرات الاداء. كذلك يتعرف على سمات بيئة العمل التي تدعم استخدام مؤشرات الاداء الرئيسية وما العوائد من استخدامها
#دورات الموارد البشرية
• دورة الاتجاهات الحديثة لقياس الاداء بإستخدام KPIS وتحديد المسار الوظيفي
• Recent trends to measure performance with KPIS
• and identify a creer path"
• دورة تدريب المــــــــــدربـــــــين TOT
• Training of Trainers TOT"
• دورة التميز والكفاءة فى إجراء المقابلات ،استقطاب الكفاءات واختيارها وادارة الأداء
• Excellence and efficiency in conducting interviews selected talent acquisition and performance management"
• دورة المعايير الدولية في التدقيق و الجوانب الكمية في ادارة الموارد البشرية
• International standards in auditing and quantitative aspects of Human Resource Management"
• دورة الإحلال الوظيفي في نظم الموارد البشرية
• Succession planning"
• دورة إعداد أخصائى ومنسقى التدريب
• Preparation of training coordinators and specialists"
• دورة تحليل وتوصيف وتقييم الوظائف وتخطيط المسار الوظيفي
• Analysis, characterization and evaluation of jobs
• and career planning"
• دورة دبلومة الإدارة الأستراتيجة للموارد البشرية
• Strategic Human Resources Leadership"
• دورة الإدارة الألكترونية الموارد البشرية
• Electronic human resources management "
• دورة مهارات تحليل وتحديد الاحتياجات التدريبية
• Analyze and identify training needs Skills"
• دورة الاستراتيجيات المتقدمة فى الاختيار والتوظيف والنظم التأديبية وانهاء الخدمة
• Advanced strategies in the selection and recruitment, disciplinary systems "
• دورة الموارد البشرية في القطاع الصحي
• Human resources in the health sector"
• دورة استراتيجيات تعزيز التطوير والتدرج الوظيفي وتحديد الفجوات والثغرات التدريبية
• Development and career progression Promotion and identify gaps in training strategies"
• دورة إدارة الموارد البشرية بالكفاءات
• (Competency Based HR)"
• دورة ترسيخ مبادئ الولاء المؤسسي لدي الموظفين
• Promotion of institutional loyalty among employees'"
• دورة بناء الخطة التدريبية (اعدادها وتنفيذها وقياس عائدها)
• Building a training plan (preparation ; implementation and (measurement of revenue"
• دورة تنمية مهارات منسقي التدريب ومتابعة البرامج اثناء العمل وحساب العائد التدريبي
• Developing training coordinators skills, follow-up programs at work, and calculate the training return"
• دورة الإدارة المتقدمة للموارد البشرية والتدريب وربط المسارين التدريبي والوظيفي
• Advanced management of human resources and training and connecting the training and career tracks"
• دورة التميز وإدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية و شــؤون الموظفين والتطوير الاداري
• Excellence and total quality management of human resources personnel and administrative development"
• دورة البرنامج المتكامل لإعداد وتأهيل مدير الموارد البشرية
• Integrated program for the development and rehabilitation of human resources director"
• دورة إدارة شؤون الموظفين مع تطبيقات نظام العمل والعمال السعودي
• Personnel Management
• with Saudi Arabian Labor system applications"
• دورة معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمى ضمن أطر العمل
• Measure the effectiveness of human resources on organizational performance
• within the frameworks standards"
• دورة كتابة بطاقات الوصف الوظيفي بكفاءة
• Writing job description cards efficiently"
• دورة تحقيق التميز التنظيمي في التطوير الأدارى وإدارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين
• Achieving organizational excellence in management development human resources and and personnel management "
• دورة الابداع والجودة فى التدريب الاستراتيجى والتطوير الوظيفى لتحقيق الاهداف التنظيمية
• Innovation and quality in the strategic training and career development to achieve organizational goals"
• دورة المعايير العلمية والتطبيقية في إعداد الهياكل التنظيمية وإعادة الهيكلة والتنظيم المؤسسي
• Scientific and applied standards in the preparation of organizational structures and institutional restructuring "
• دورة تقنيات تقييم الموظفين و اختبار الأداء
• Employee Testing and Evaluation Techniques
الجوانــــــب القانونيــــــة في إدارة الـمــــــوارد البشريــــــــة
• Legal Aspects of Human Resource Management"
• دورة الاتجاهات الحديثـة لشــؤون الموظفيــن ( المزايـا والتعويضـات)
• Recent trends for Personnel (benefits and compensation)"
• دورة مهارات التعامل مع الثقافات المتعددة ( إدارة الموارد البشرية متعددة الثقافات)
• Dealing with multicultural skills (Multicultural Human Resources (Management "
• دورة تطوير الموارد البشرية حسب معايير الجودة
• The development of human resources by ISO standards "
• دورة مهارات تقييم الاداء الوظيفي للمديرين والمشرفين
• Skills of evaluate the job performance of managers and supervisors "
• دورة تطوير معايير إدارة الموارد البشرية للجامعات/و مؤسسات و معاهد التعليم العالي (HEIs)
• Developing Minimum HR Management Standards for Universities/ Higher Education Institutions (HEIs)"
• دورة مبادئ قانون العمل في دول مجلس التعاون
• Essentials of GCC Labor Laws"
• دورة ادارة الموارد البشرية وتخطيط المسارات الوظيفية ورفع كفاءة الاداء
• Human resource management , planning career paths and raise the efficiency of performance"
• دورة أساليب إعداد خطط وموازنات التدريب
• The preparation of training plans and budgets "
• دورة إعادة هندسة الموارد البشرية حسب إحتياجات المنظمة
• Re-engineering of human resources according to the needs of the Organization"
• دورة التدقيق الداخلي ونظم المراجعة والرقابة في إدارة الموارد البشرية
• Internal Audit, control and auditing systems in human resources management"
• دورة نظم التحفيز والحفاظ على الموارد البشرية
• Incentive systems and maintain human resources"
• دورة إدارة الموارد البشرية وفقا لمنهج الجدارات
• Human resources management, according to the method of competencies"
• دورة النظم المالية لشؤون الموظفين و الموارد البشرية و اعداد موازنات العمالة
• Financial systems for personnel and human resources and the preparation of the employment budgets"
• دورة الإتجاهات الحديثة في التحقيقات الإدارية لشؤون الموظفين
• Recent trends in administrative investigations of Personnel"
• دورة تحليل ABC للموظفين – واستراتيجيات التعامل الفعال مع كل فئة من الموظفين
• ABC analysis of the employees - and strategies to deal effectively with each type of staff"
• دورة المعايير المتقدمة في تخطيط وإعداد اللائحة الداخلية لسياسات الموارد البشرية
• Advanced standards in the planning and preparation of the internal regulations of the policies of human resources"
• دورة تقييم وادارة هياكل الاجور ووضع الحوافز
• Assessment and management of pay structures and the development of incentives"
• دورة الاستراتيجيات الحديثة فى استخدامات الحاسب لإعداد خطط وميزانية التدريب
• Modern strategies in the computer uses to prepare training plans and budget"
• دورة إدارة المواهب
• Talent Management "
• دورة تطوير العلاقات المهنية
• Employment Relationship Development"
• دورة المعايير المتقدمة في تخطيط وإعداد اللائحة الداخلية لسياسات الموارد البشرية
• Advanced standards in the planning and preparation of the internal regulations of the policies of human resources"
• دورة تقييم وادارة هياكل الاجور ووضع الحوافز
• Assessment and management of pay structures and the development of incentives"
الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط
أماكن الانعقاد
( #الامارات – #تركيا – #ماليزيا – #المغرب – #فرنسا – #الولايات_المتحدة – #لندن - #الاردن – #قطر – #السعودية – #النمسا – #مصر - #السودان #البحريين #سلطنة_عمان )
يقدم المركز الدولى للتدريب والاستشارات العديد من الدورات التدريبية فى جميع المجالات
#المحاسبة_والمالية
(الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)#الموارد_البشرية (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
#الإدارة_والتطوير_الذاتي (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
#المشتريات_والمخازن_واللوج تية
(الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)#إدارة_الجودة_والإنتاج (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
#السكرتارية_وإدارة_المكاتب
(الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)#علاقات_عامة_واعلام
#الأحصاء
#القانون
(الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)#الهندسة : #الكهربائية (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)، #الجودة (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)، #الانشائية (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط) ، #الميكانيكية (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)، #البترول (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)، #الزراعية (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)، #المساحة (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)#المياة (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
#الأمن_والسلامة_المهنية (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
#البيئة_وسلامة_الاغذية
(الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)#تقنية_معلومات , #امن_وشبكات (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
#التسويق_والمبيعات_وخدمة_ال عملاء
#المطارات_والموانئ_والملاح
(الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
الشهادات
يحصل المتدرب فى نهاية البرنامج التدريبى على :
شهادات معتمدة من المركز الدولي للتدريب والاستشارات (itcc) باللغتين ( العربية والإنجليزية ) مع امكانية إصدار شهادة معتمدة من جامعة كامبريدج
للتسجيل او لطلب المحتوى التدريبى يرجى الاتصال او ارسال بريد الاكترونى
الأستاذ/ اسلام الصعيدى
00201110056193
Eslam@itcegy.com
منتدى المركز الدولى الدورات التدريبية
(الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)خصم خاص للمجموعات والهيئات الحكومية
FaceBook (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
Blogger (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
+GooGle
(الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
LinkediN
(الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
Twitter (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
Website
(الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
#دورات_تدريبية #ورش_عمل #ندوات #مؤتمرات
للتسجيل او لطلب المحتوى التدريبى يرجى الاتصال او ارسال بريد الاكترونى
الأستاذ/ اسلام الصعيدى
00201110056193
Eslam@itcegy.com
دورة مؤشرات ومقاييس الأداء الرئيسية لإدارة الموارد البشرية - HR KPI's
نبذه عن دورة مؤشرات ومقاييس الأداء الرئيسية لإدارة الموارد البشرية - HR KPI's
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
تفاصيل ومحاور دورة مؤشرات ومقاييس الأداء الرئيسية لإدارة الموارد البشرية - HR KPI's
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية حول مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء. وأهم الاخطاء التي يقع فيها مدير الموارد البشرية اثناء قياس مؤشرات الاداء. كذلك يتعرف على سمات بيئة العمل التي تدعم استخدام مؤشرات الاداء الرئيسية وما العوائد من استخدامها
#دورات الموارد البشرية
• دورة الاتجاهات الحديثة لقياس الاداء بإستخدام KPIS وتحديد المسار الوظيفي
• Recent trends to measure performance with KPIS
• and identify a creer path"
• دورة تدريب المــــــــــدربـــــــين TOT
• Training of Trainers TOT"
• دورة التميز والكفاءة فى إجراء المقابلات ،استقطاب الكفاءات واختيارها وادارة الأداء
• Excellence and efficiency in conducting interviews selected talent acquisition and performance management"
• دورة المعايير الدولية في التدقيق و الجوانب الكمية في ادارة الموارد البشرية
• International standards in auditing and quantitative aspects of Human Resource Management"
• دورة الإحلال الوظيفي في نظم الموارد البشرية
• Succession planning"
• دورة إعداد أخصائى ومنسقى التدريب
• Preparation of training coordinators and specialists"
• دورة تحليل وتوصيف وتقييم الوظائف وتخطيط المسار الوظيفي
• Analysis, characterization and evaluation of jobs
• and career planning"
• دورة دبلومة الإدارة الأستراتيجة للموارد البشرية
• Strategic Human Resources Leadership"
• دورة الإدارة الألكترونية الموارد البشرية
• Electronic human resources management "
• دورة مهارات تحليل وتحديد الاحتياجات التدريبية
• Analyze and identify training needs Skills"
• دورة الاستراتيجيات المتقدمة فى الاختيار والتوظيف والنظم التأديبية وانهاء الخدمة
• Advanced strategies in the selection and recruitment, disciplinary systems "
• دورة الموارد البشرية في القطاع الصحي
• Human resources in the health sector"
• دورة استراتيجيات تعزيز التطوير والتدرج الوظيفي وتحديد الفجوات والثغرات التدريبية
• Development and career progression Promotion and identify gaps in training strategies"
• دورة إدارة الموارد البشرية بالكفاءات
• (Competency Based HR)"
• دورة ترسيخ مبادئ الولاء المؤسسي لدي الموظفين
• Promotion of institutional loyalty among employees'"
• دورة بناء الخطة التدريبية (اعدادها وتنفيذها وقياس عائدها)
• Building a training plan (preparation ; implementation and (measurement of revenue"
• دورة تنمية مهارات منسقي التدريب ومتابعة البرامج اثناء العمل وحساب العائد التدريبي
• Developing training coordinators skills, follow-up programs at work, and calculate the training return"
• دورة الإدارة المتقدمة للموارد البشرية والتدريب وربط المسارين التدريبي والوظيفي
• Advanced management of human resources and training and connecting the training and career tracks"
• دورة التميز وإدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية و شــؤون الموظفين والتطوير الاداري
• Excellence and total quality management of human resources personnel and administrative development"
• دورة البرنامج المتكامل لإعداد وتأهيل مدير الموارد البشرية
• Integrated program for the development and rehabilitation of human resources director"
• دورة إدارة شؤون الموظفين مع تطبيقات نظام العمل والعمال السعودي
• Personnel Management
• with Saudi Arabian Labor system applications"
• دورة معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمى ضمن أطر العمل
• Measure the effectiveness of human resources on organizational performance
• within the frameworks standards"
• دورة كتابة بطاقات الوصف الوظيفي بكفاءة
• Writing job description cards efficiently"
• دورة تحقيق التميز التنظيمي في التطوير الأدارى وإدارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين
• Achieving organizational excellence in management development human resources and and personnel management "
• دورة الابداع والجودة فى التدريب الاستراتيجى والتطوير الوظيفى لتحقيق الاهداف التنظيمية
• Innovation and quality in the strategic training and career development to achieve organizational goals"
• دورة المعايير العلمية والتطبيقية في إعداد الهياكل التنظيمية وإعادة الهيكلة والتنظيم المؤسسي
• Scientific and applied standards in the preparation of organizational structures and institutional restructuring "
• دورة تقنيات تقييم الموظفين و اختبار الأداء
• Employee Testing and Evaluation Techniques
الجوانــــــب القانونيــــــة في إدارة الـمــــــوارد البشريــــــــة
• Legal Aspects of Human Resource Management"
• دورة الاتجاهات الحديثـة لشــؤون الموظفيــن ( المزايـا والتعويضـات)
• Recent trends for Personnel (benefits and compensation)"
• دورة مهارات التعامل مع الثقافات المتعددة ( إدارة الموارد البشرية متعددة الثقافات)
• Dealing with multicultural skills (Multicultural Human Resources (Management "
• دورة تطوير الموارد البشرية حسب معايير الجودة
• The development of human resources by ISO standards "
• دورة مهارات تقييم الاداء الوظيفي للمديرين والمشرفين
• Skills of evaluate the job performance of managers and supervisors "
• دورة تطوير معايير إدارة الموارد البشرية للجامعات/و مؤسسات و معاهد التعليم العالي (HEIs)
• Developing Minimum HR Management Standards for Universities/ Higher Education Institutions (HEIs)"
• دورة مبادئ قانون العمل في دول مجلس التعاون
• Essentials of GCC Labor Laws"
• دورة ادارة الموارد البشرية وتخطيط المسارات الوظيفية ورفع كفاءة الاداء
• Human resource management , planning career paths and raise the efficiency of performance"
• دورة أساليب إعداد خطط وموازنات التدريب
• The preparation of training plans and budgets "
• دورة إعادة هندسة الموارد البشرية حسب إحتياجات المنظمة
• Re-engineering of human resources according to the needs of the Organization"
• دورة التدقيق الداخلي ونظم المراجعة والرقابة في إدارة الموارد البشرية
• Internal Audit, control and auditing systems in human resources management"
• دورة نظم التحفيز والحفاظ على الموارد البشرية
• Incentive systems and maintain human resources"
• دورة إدارة الموارد البشرية وفقا لمنهج الجدارات
• Human resources management, according to the method of competencies"
• دورة النظم المالية لشؤون الموظفين و الموارد البشرية و اعداد موازنات العمالة
• Financial systems for personnel and human resources and the preparation of the employment budgets"
• دورة الإتجاهات الحديثة في التحقيقات الإدارية لشؤون الموظفين
• Recent trends in administrative investigations of Personnel"
• دورة تحليل ABC للموظفين – واستراتيجيات التعامل الفعال مع كل فئة من الموظفين
• ABC analysis of the employees - and strategies to deal effectively with each type of staff"
• دورة المعايير المتقدمة في تخطيط وإعداد اللائحة الداخلية لسياسات الموارد البشرية
• Advanced standards in the planning and preparation of the internal regulations of the policies of human resources"
• دورة تقييم وادارة هياكل الاجور ووضع الحوافز
• Assessment and management of pay structures and the development of incentives"
• دورة الاستراتيجيات الحديثة فى استخدامات الحاسب لإعداد خطط وميزانية التدريب
• Modern strategies in the computer uses to prepare training plans and budget"
• دورة إدارة المواهب
• Talent Management "
• دورة تطوير العلاقات المهنية
• Employment Relationship Development"
• دورة المعايير المتقدمة في تخطيط وإعداد اللائحة الداخلية لسياسات الموارد البشرية
• Advanced standards in the planning and preparation of the internal regulations of the policies of human resources"
• دورة تقييم وادارة هياكل الاجور ووضع الحوافز
• Assessment and management of pay structures and the development of incentives"
الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط
أماكن الانعقاد
( #الامارات – #تركيا – #ماليزيا – #المغرب – #فرنسا – #الولايات_المتحدة – #لندن - #الاردن – #قطر – #السعودية – #النمسا – #مصر - #السودان #البحريين #سلطنة_عمان )
يقدم المركز الدولى للتدريب والاستشارات العديد من الدورات التدريبية فى جميع المجالات
#المحاسبة_والمالية
(الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)#الموارد_البشرية (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
#الإدارة_والتطوير_الذاتي (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
#المشتريات_والمخازن_واللوج تية
(الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)#إدارة_الجودة_والإنتاج (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
#السكرتارية_وإدارة_المكاتب
(الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)#علاقات_عامة_واعلام
#الأحصاء
#القانون
(الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)#الهندسة : #الكهربائية (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)، #الجودة (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)، #الانشائية (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط) ، #الميكانيكية (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)، #البترول (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)، #الزراعية (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)، #المساحة (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)#المياة (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
#الأمن_والسلامة_المهنية (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
#البيئة_وسلامة_الاغذية
(الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)#تقنية_معلومات , #امن_وشبكات (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
#التسويق_والمبيعات_وخدمة_ال عملاء
#المطارات_والموانئ_والملاح
(الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
الشهادات
يحصل المتدرب فى نهاية البرنامج التدريبى على :
شهادات معتمدة من المركز الدولي للتدريب والاستشارات (itcc) باللغتين ( العربية والإنجليزية ) مع امكانية إصدار شهادة معتمدة من جامعة كامبريدج
للتسجيل او لطلب المحتوى التدريبى يرجى الاتصال او ارسال بريد الاكترونى
الأستاذ/ اسلام الصعيدى
00201110056193
Eslam@itcegy.com
منتدى المركز الدولى الدورات التدريبية
(الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)خصم خاص للمجموعات والهيئات الحكومية
FaceBook (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
Blogger (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
(الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
(الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
Twitter (الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)
Website
(الأعضاء فقط هم الذين يستطيعون مشاهدة الروابط)